Description de l’entreprise
Ici, on réfléchit, on crée, on fait de la conception, on développe, on amplifie. On sort du lit le matin pour changer les choses et accélérer des organisations et des individus. On le fait avec passion et conviction. On le fait pour nos clients et on le fait pour nous.
Pourquoi choisir Hoffman?
Chez Hoffman on t’offre la possibilité d’intégrer un poste clé, de gagner rapidement de la séniorité et d’atteindre les autres niveaux avec un bon rythme. Le tout, grâce à un plan de carrière clair, qui est élaboré dès ton arrivée dans l’entreprise. Ici, on te permet d’aspirer à une position d’associé dans une organisation qui brise le modèle traditionnel des agences.
De la performance à l’excellence, tout débute ici!
Description du poste
Hoffman recherche son futur CTO afin de poursuivre l’innovation, la structuration et l’organisation de son département Dev Ops
En tant que CTO, tu seras responsable de l’architecture de nos solutions dans le but de toujours limiter la dette technique et de produire du code de qualité.
Responsabilités:
Profil recherché
Ton environnement de travail
Actuellement, notre équipe travaille en télétravail avec déplacements occasionnels selon un calendrier de présence dans les locaux établi selon les besoins et pour limiter le nombre d'employés sur place.
Notre mentalité est simple : recruter des spécialistes, leur donner toute la liberté nécessaire pour qu’ils exploitent leur talent et favoriser une ambiance de collaboration parce que plusieurs têtes valent mieux qu’une.
Tu corresponds au profil et ça te fait rêver? Ça peut devenir ta réalité! Envoie-nous ton CV et ton portfolio, on veut admirer tes réalisations!
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